Die ersten Details zur Vorruhestandsregelung
Mitarbeiter ab 57 Jahren können Arbeitszeit reduzieren - Konzern stockt um bis zu 45 Prozent auf
Walldorf. (dbe) Der Software-Konzern SAP hat am Donnerstag die Belegschaft über Details der angekündigten Altersteilzeitregelung informiert. Wie das Walldorfer Unternehmen mitteilte, soll ein Start der Altersteilzeit ab 57 Jahren möglich sein, bei Schwerbehinderten ab 55 Jahren.
Nach Angaben eines Unternehmenssprechers bietet SAP den Jahrgängen 1964 und früher die Altersteilzeit im
- Alle Artikel lesen mit RNZ+
- Exklusives Trauerportal mit RNZ+
- Weniger Werbung mit RNZ+