ArbeitsrechtKann ich ein vorformuliertes Arbeitszeugnis verweigern?
Wer seinen bisherigen Arbeitgeber verlässt, hat das Recht auf ein Arbeitszeugnis. Manchmal darf man das sogar selbst verfassen. Das hat Vorteile, es kann aber auch sein, dass man das nicht möchte.
Kein Muss: Bittet der Arbeitgeber Sie, Ihr Arbeitszeugnis vorzuformulieren, können Sie sich weigern. Sinnvoll ist das aber nicht unbedingt. Foto: Andrea Warnecke/dpa-tmn
Köln (dpa/tmn) - Es klingt praktisch für Arbeitnehmer und kommt in der Praxis schon mal vor: Beschäftigte, die ein Arbeitszeugnis bekommen sollen, werden gebeten, dies zunächst selbst vorzuformulieren. Doch was tun, wenn man das gar nicht machen möchte, etwa weil man keine Erfahrungen damit hat? Kann der Arbeitgeber dann verlangen, dass man sein eigenes Arbeitszeugnis verfasst und es dem
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