Alle krankWie das Team nicht die Nerven verliert
Der Krankenstand bei Beschäftigten bewegt sich im laufenden Jahr auf Rekordniveau. Wie gehen Teams mit der Belastung um, wenn ständig viele krank sind?
Schon wieder die ganze Gruppe alleine betreuen? Teams brauchen klare
Regeln für Zeiten, in denen viele Beschäftigte krank sind. Foto: Uwe Anspach/dpa-tmn
Von Amelie Breitenhuber
Münster/Konstanz. "Nadine, Robert und Jens haben sich für diese Woche krankgemeldet." Wenn die Teambesprechung schon so beginnt, ist die Stimmung gleich im Keller. Wer soll dafür jetzt einspringen? Müssen die anderen länger bleiben, um das aufzufangen? Und wie kann es sein, dass Nadine schon wieder krank ist?
Bei Krankenständen auf Rekordniveau gehören
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