"Manager-Müdigkeit"Mitarbeiter haben keine Lust auf Arbeit im Management
Die Führung übernehmen? Beruflich wollen das in Zukunft einer Studie zufolge in Deutschland die wenigsten. Die Autoren sind sich sicher: Unternehmen müssen sich auf Veränderungen einstellen.
21.09.2019 UPDATE: 21.09.2019 08:53 Uhr 2 Minuten, 7 Sekunden
Die meisten Arbeitnehmer in Deutschland haben einer neuen Studie zufolge keine Lust auf Führungsverantwortung. Foto: Ole Spata
München (dpa) - Die meisten Arbeitnehmer in Deutschland haben einer neuen Studie zufolge keine Lust auf Führungsverantwortung. Nur sieben Prozent der Mitarbeiter in Deutschland möchten in den kommenden fünf bis zehn Jahren eine Führungsposition übernehmen, ergab eine Umfrage der Boston Consulting Group (BCG).
"Eine Rolle im Management scheint hierzulande unattraktiv zu sein", sagte
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