ArbeitsrechtAlkohol am Arbeitsplatz – was geht und was nicht
Alkohol und Arbeit vertragen sich nicht, oder? Wie ist es mit dem Anstoßen in der Mittagspause oder einem Feierabendbier im Kollegenkreis? Was und wie viel erlaubt ist.
Eine Runde Sekt für die Mitarbeiter - nett, wenn der Chef das erlaubt. Die Arbeitsfähigkeit darf das aber nicht beeinträchtigen. Foto: Daniel Maurer/dpa-tmn
Köln. (dpa-tmn) Was viele Menschen nicht wissen: Der Genuss von Alkohol am Arbeitsplatz ist in Deutschland nicht grundsätzlich verboten. "Es gibt kein Gesetz, in dem geregelt ist, dass man während der Arbeit nicht ein Glas Sekt trinken darf", sagt Volker Görzel. Er ist Fachanwalt für Arbeitsrecht in Köln und Mitglied im Verband deutscher Arbeitsrechtsanwälte (VDAA).
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