Rückblick lohnt sich
Das Mitarbeitergespräch vorbereiten

Berlin/Köln (dpa) Das Mitarbeitergespräch kann je nach Unternehmen ganz unterschiedlich ausfallen. In der einen Firma ist es zum Beispiel eher ein regelmäßiger Kaffeeklatsch, aber kein zielführendes Feedbackgespräch. Und anderswo meldet sich der Chef nur alle Jubeljahre - und zwar meistens dann, wenn es Ärger gibt. Beides ist, vorsichtig ausgedrückt, nicht unbedingt der Optimalfall. Bessere
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