"Steiniger Weg":Mehr Frauen in den Topetagen deutscher Konzerne
Die Vorstände börsennotierter deutscher Unternehmen werden weiblicher. Allerdings geht es nur langsam voran. Große Unterschiede gibt es zwischen den Dax-Konzernen sowie der zweiten und dritten Börsenliga.
Die Mitglieder des Vorstands von Bertelsmann. Die Vorstände börsennotierter deutscher Unternehmen werden weiblicher. Foto: Jens Kalaene/Archiv
Frankfurt/Main (dpa) - Die Vorstände deutscher Unternehmen sind einer Studie zufolge weiterhin eine Männerdomäne, obwohl mehr Frauen der Aufstieg in die Topetage gelingt.
Der Anteil von Managerinnen in den Führungsgremien börsennotierten Unternehmen stieg zum Stichtag 1. Januar 2018 auf 7,3 Prozent (Vorjahr 6,5 Prozent), wie aus einer am Dienstag veröffentlichten Analyse des Prüfungs-
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