Plus Kündigung

Was passiert mit dem 13. Gehalt?

Zum Jahresende gibt es für manche Arbeitnehmer ein 13. Monatsgehalt. Wann Sie Anspruch darauf haben - und was gilt, wenn sie vor Jahresende kündigen.

16.10.2023 UPDATE: 16.10.2023 14:00 Uhr 47 Sekunden
nspruch auf ein 13. Monatsgehalt aufgrund betrieblicher Übung? Wenn Sie aus dem Job ausscheiden, sollten Sie den noch ausstehenden Anteil zügig einfordern. Foto: Zacharie Scheurer/dpa-tmn​

Saarbrücken (dpa/tmn) - Den ein oder anderen Arbeitnehmer dürfte es in den kommenden Wochen beim Blick auf den Kontoauszug freuen: das 13. Gehalt, das manche Unternehmen ihren Mitarbeitern zum Ende des Jahres hin auszahlen. Doch wann hat man eigentlich Anspruch darauf?

Zunächst einmal: Einen gesetzlichen Anspruch auf das 13. Gehalt gibt es nicht. Ein Zahlungsanspruch kann sich aber aus

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