Mehr Firmen ermuntern männliche Chefs zur Elternzeit
Unternehmen suchen dringend Arbeitskräfte und wollen ihre Beschäftigten halten. Der Druck führt einer Umfrage zufolge dazu, dass in den Management-Etagen das Thema Familienfreundlichkeit immer wichtiger wird.
Berlin (dpa) - Unternehmen legen einer Umfrage zufolge zunehmend Wert auf familienfreundliche Maßnahmen, um Beschäftigte zu halten. Demnach ermuntern sie auch verstärkt Männer in den Führungsetagen dazu, eine Auszeit für die Kinder zu nehmen oder in Teilzeit zu arbeiten.
Das geht aus dem vom Institut der Deutschen Wirtschaft (IW) erstellten und vom Bundesfamilienministerium geförderten
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