Nach der Eskalation scheitert der Gütetermin vor dem Arbeitsgericht
Keine Einigung im Streit mit früherem Betriebsratsvorsitzendem über eine Facebook-Nachricht.
Von Matthias Kros
Heidelberg. Im Fall der beabsichtigten Kündigung eines früheren Betriebsratsvorsitzenden des Heidelberger Unternehmens ProMinent ist am Mittwoch ein Gütetermin vor dem Arbeitsgericht in Heidelberg gescheitert. Schon nach rund 30 Minuten stellte Arbeitsrichterin Andrea Lehner fest, dass ihr eine gütliche Einigung nicht möglich erscheine. Zu weit waren die zuvor von den
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