ArbeitsrechtIst künftig Kiffen am Arbeitsplatz erlaubt?
Ab April soll Cannabis kontrolliert freigegeben werden. Was heißt das für den Job - darf man die Droge in der Mittagspause konsumieren? Ein Anwalt gibt Antworten.
Joint im Job: Arbeitnehmer schulden ihre ungetrübte Arbeitsleistung. Foto: Fabian Sommer/dpa
Hamburg (dpa/tmn) - Auch wenn der Konsum von Cannabis für Volljährige künftig legal ist, bedeutet das nicht, dass Berufstätige im Job einfach nach der Droge greifen dürfen. Denn Arbeitnehmer schulden ihre ungetrübte Arbeitsleistung, erklärt Prof. Michael Fuhlrott, Fachanwalt für Arbeitsrecht vom Verband deutscher Arbeitsrechtsanwälte (VdAA).
Ist das durch Cannabis nicht mehr gegeben,
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